О нама

Workability Asia (WAsia) је основана 2004. године као регионална група Workability International (WI). Workability International је основана 1987. године.

Рад и запослење су једно од кључних питања којима се бави Конвенција Уједињених нација о правима особа са инвалидитетом. Кроз запослење, особе са инвалидитетом зарађују за живот, граде високо самопоштовање и повећавају учешће у заједници. Економска и социјална комисија Уједињених нација за Азију и Пацифик извештава да приближно 650 милиона особа са инвалидитетом живи у Азији и Пацифику. Очекује се да ће се овај број повећати у наредним деценијама због старења становништва, природних катастрофа и других фактора. Већина живи у сиромаштву и има мање економског учешћа. Послови и запослење су једно од најбољих средстава за превазилажење сиромаштва.

Workability Asia има за циљ да промовише Инчонску стратегију како би „право постало стварно“ за особе са инвалидитетом у Азији и Пацифику.

Workability Asia је мрежа организација која пружа могућности за посао и запошљавање особама са инвалидитетом у Азији. Чланови Workability Asia улажу све напоре да обезбеде право на рад особама са инвалидитетом и створе могућности за плаћено запослење у одговарајућим земљама/подручјима.

историја

Workability International (WI) је највеће светско тело које представља пружаоце услуга рада и запошљавања особама са инвалидитетом. Више од 3 милиона особа са инвалидитетом је укључено у програме рада које спроводе његове 70 организације чланице у Америци, Азији, Европи и Океанији.

Пружаоци услуга и организације за особе са инвалидитетом које раде на запошљавању особа са инвалидитетом у Азији учествовали су у међународној организацији Workability International. Они су 2004. године основали Workability Asia (WAsia) као њену регионалну групу. Године 2008, када је одржана годишња конференција WI у Сапороу, у Јапану, то је била полазна тачка за Workability Asia. Особе из кључних организација препознале су важну улогу мреже за запошљавање особа са инвалидитетом у Азији.

Прва конференција WAsia одржана је у Тајпеју, Тајван, 2006. године. Нови Управни одбор је изабран на годишњој скупштини у Манили, Филипини, 2009. године и почели су да раде на преиспитивању и дискусији о структури, чланству, финансијама и активностима како би мрежа постала одрживија и одрживија. Годишња конференција и годишња скупштина одржане су у различитим земљама или областима од стране организација чланица домаћина.

Vizija

Као водећа организација која гради сарадњу међу организацијама чланицама и међународним мрежама за развој потенцијала организација чланица у стварању радних места и промоцији достојанственог рада за особе са инвалидитетом у Азији.

мисија

Да се прошире и ојачају организације чланице које покривају Азију.
Да би се координирало са међународним мрежама. Размена знања и међусобна подршка организација чланица и међународних мрежа, углавном ради развоја особља и пружања подршке за покретање закона, политика, смерница, планова или добрих студија случаја за стварање радних места и промоцију запошљавања особа са инвалидитетом.

Vrednost

Верујте у потенцијал, вредност, права и људско достојанство особа са инвалидитетом. Узајамна подршка једни другима на равноправној основи за стварање радних места довешће до самосталног живота са срећом.

Наш лого и његов значај

Реч „Рад“ црвеном бојом представља могућности у различитим компанијама, док „Способност“ плавом бојом симболизује параолимпијску заједницу и особе са инвалидитетом, формирајући назив „Workability Asia“.

Лого такође одражава вредности као што су срећа, снага, лидерство, тимски рад, сарадња, подршка и организациони раст. Промовише запошљавање и инклузију, где:

– Црвена означава међународни домет и могућности.
– Плава представља инклузију особа са инвалидитетом, обезбеђујући једнак приступ запослењу.

Активности

godišnja конференција

Одржавање конференције привлачи велику пажњу људи из земље и региона домаћина на тему рада и запошљавања особа са инвалидитетом. Годишња конференција се наизменично организује у земљама/регионима – у организацијама чланицама. Конференција је отворена и за чланове и за нечланове. Учесницима се представљају и деле ажуриране информације и добре праксе о промоцији рада и запошљавања особа са инвалидитетом. Током конференције заказан је годишњи скуп.

Програм размене

Координирати студијске посете или програме обуке особља међу члановима о специфичним темама о раду и запошљавању особа са инвалидитетом како би се развило њихово знање и вештине.

Дељење знања

Издајте билтене неколико пута годишње и доставите их члановима и нечлановима.

Вести обухватају регионалне и међународне теме које покривају инвалидитет са фокусом на рад и запошљавање, домаће извештаје, ажурирања чланова, најаве конференција или састанака итд.

Умрежавање

Workability Asia се фокусира на развој и неговање блиских односа са регионалним и међународним организацијама, како владиним тако и невладиним телима, које активно доприносе овом циљу. Ове активности помажу да се ти односи искористе за решавање низа проблема који ометају социјалну инклузију особа са инвалидитетом, посебно у области рада и запошљавања.

Студија и истраживање

Спровести студије и истраживања о владиним политикама, иновативним иницијативама приватног сектора итд. у промоцији могућности за рад и запошљавање особа са инвалидитетом у азијском региону. Поделити резултате са члановима и нечлановима.

Конференција о обрадивости у Азији

Workability Asia организује годишњу конференцију коју организује једна од њених организација чланица. Ова јединствена конференција служи да окупи националне, регионалне и међународне заинтересоване стране како би поделиле најбоље праксе у вези са инвалидитетом, радом и запошљавањем. Конференција такође укључује учеснике из мрежа послодаваца, пословних комора, УН, међународних невладиних организација, локалних организација грађанског друштва, невладиних организација, организација за инвалиде и владе. Дискусије и разматрања на конференцији укључују подношење и презентацију домаћих извештаја, као и нових достигнућа и резултата истраживања. Учесници су мешавина особа са и без инвалидитета и долазе из академске заједнице, непрофитних организација, владиних тела и корпорација.

Конференције WAsia стварају јединствену прилику за сарадњу, развој могућности које воде до егзистенције особа са инвалидитетом и јачају братство сектора инвалидитета.

Конференција и огранак Workability Asia одиграли су значајну улогу у промоцији права на запошљавање особа са инвалидитетом. То, заузврат, доприноси остваривању тежњи Конвенције УН о правима особа са инвалидитетом, циљева одрживог развоја и напора за ширење утицаја на цео свет.

Тродневна конференција обухвата пленарне дискусије стручњака из праксе, владиних и невладиних организација; говорнике из сектора инвалидитета, трговине, владе и академског сектора. Један дан је посвећен посети организацијама које раде на запошљавању и стручном оспособљавању особа са инвалидитетом у земљи домаћину.